北美“新物种”——终身教授

2014年，萨省大学的校长很不爽。 萨省大学需要裁剪预算，控制开支，以期在2016年达到预定的目标。 他制订了预算裁撤计划，并给下面的头头脑脑们开会、审议、修改等等。

正在他忙得不可开交时，该大学公共健康学院的院长罗伯特・巴金汉姆（Robert Buckingham）站出来公开地批评学校的这个重构计划。

这令他非常光火。 他心想，“你这个萝卜头，有什么事私下递个纸条不行，非挑明了！” 心里一别扭，他做出个决定，解雇这个罗伯特。 至于这是不是学自中国的“杀鸡儆猴”不得而知。 于是，某一天，罗伯特就被解雇，然后直接被保安请出了校园。

这在企业不是什么大事，只要补偿到位，你立了威，我得了利，大家皆大欢喜。 但这次情况不同，这位罗伯特不是位普通院长，他还是位教授。 哪个大学里没有个百八十个教授，所以教授倒没有什么稀奇。 但他是位终身教授。

这种职位在中国大学没有。 中科院院士虽然地位超然，也不会有大学想动自己学校的院士的脑筋， 但实际上大学还是可以让院士走人的。

解雇就个终身教授就不再是学校和这个教授之间的问题，即使罗伯特喜欢被解雇也不行。 北美的这种终身教授的设计是为了学术自由。 终身教授是有突出学术成就或重大贡献等，历时数年挣来的。 一旦拿到，那就只有你拍拍屁股走人，学校是不能解雇你的。 开这种先例是对于所有具有终身教授头衔的人的冒犯和轻视。 这些具有终身教授头衔的人哪个不是在学术界和教育界举足轻重。

于是，事情很快从大学职位任命的个例，发展成萨省大学是否尊重终身教授这种制度上了。 大学、教育部门、政界都卷入进来。

结果，闹了几个月后，大学乖乖地把罗伯特又雇了回来。 学校承认犯了错。 罗伯特受到英雄般的礼遇，恢复了教职，不过不再是院长了。 而解雇他的校长布莱特・费厄拜恩则递交辞呈，辞去校长职务。

你可能会想，“这不赖呀！” “我也赶紧学习，弄个终身教授当当，然后就可以信口开河了。”

别高兴得太早。有位终身教授就没有这么幸运。

2016年，同样是位终身教授，阿尔伯塔省莱斯桥市大学的安东尼・豪尔（Anthony Hall）同样是说了一些话。 随后他就被直接停职了。 不同于罗伯特，他的这个终身教授基本上就此挂了。 他支持对于纳粹希特勒执行的犹太人大屠杀进行公开的辩论（这同日本右翼不认同日军曾在南京大规模屠杀平民类似），并认为美国受到的911恐怖袭击要怪罪以色列。 该大学的声明中说，安东尼教授已经被停职，不带薪——这招狠。学校正在内部审查他是否违反了阿尔伯塔省的人权法案。 所以，终身是终身，前提是必须守法。